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劳动者在应聘到一家用人单位时,有哪些知情权?

文章来源:南京律师咨询网 | 更新时间:2024/5/30 8:52:14 | 阅读次数:843

用人单位招用劳动者时, 应当如实向劳动者告知工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、 安全生产状况、劳动报酬, 以及劳动者要求了解的其他情况。当然, 用人单位也有权了解劳 动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。



• 上一条:用人单位自用工之日起超过一年仍未与劳动者签劳动合同怎么办?

• 下一条:用人单位能扣押劳动者的身份证吗?

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